Arbeiten statt nur zuhören: Meine Workshops sind interaktiv, strukturiert und auf die Realität von Teams und Organisationen zugeschnitten. Sie bauen auf meinen Keynotes auf – und gehen in die Umsetzung.
Im Fokus stehen Austausch, Reflexion und konkrete Werkzeuge für den Arbeitsalltag.
Meine Workshops richten sich an Führungsteams, Kleinteams, Young Talents, Female Leaders sowie ausgewählte Gruppen mit dem Wunsch nach Wachstum, Entwicklung und echter Veränderung.
Menschen sind das Herzstück und der wichtigste Erfolgsfaktor eines jeden Unternehmens. Eine inspirierende Keynote war der Startpunkt für einen gemeinsamen Weg zur Team- und Persönlichkeitsentwicklung bei PALMERS. Viktoria schafft es Menschen zu motivieren und durch ihre bodenständige und beeindruckende Persönlichkeit weiterzuentwickeln. Danke für einen wesentlichen Beitrag in einer herausfordernden Zeit.
Die Zusammenarbeit mit Viktoria ist für uns bei XXXLutz Österreich ein echter Mehrwert. Mit ihrer authentischen Art, ihrer klaren Haltung und ihrer fachlichen Kompetenz gelingt es ihr, zentrale Themen wie Female Leadership und Inklusion nachhaltig in unserer Organisation zu verankern. Ihre Impulse sind praxisnah, inspirierend und stoßen wichtige Veränderungsprozesse an. Wir schätzen die professionelle Partnerschaft sehr und freuen uns darauf, gemeinsam weitere Schritte in Richtung einer noch diverseren und inklusiveren Unternehmenskultur zu setzen.
Mit Viktoria an der Seite von FutureFem gewann das Mentoring-Programm des Westfield Donau Zentrums eine Mentorin, die Professionalität, Wertschätzung und Verlässlichkeit auf besondere Weise vereint. Sie hat den Mentees nicht nur Wissen vermittelt, sondern vor allem Haltung und Mut, den eigenen Weg bewusst zu gestalten. Ihre klare, zugleich nahbare Art hat eine besondere Dynamik geschaffen, die von den Teilnehmerinnen durchgehend begeistert aufgenommen wurde. Das starke Feedback zeigt, wie nachhaltig ihre Impulse gewirkt haben – und wie sehr sie das Programm persönlich geprägt hat.
Wir haben den Workshop „Female Empowerment“ bei Viki Schnaderbeck gebucht und wurden inspiriert. Neben ihren Learnings als Frau in einer Männerdomäne verriet sie uns ihre Rezepte für Selbstvertrauen, Erfolg und persönliche Stärke. Für alle Teilnehmerinnen war es eine tolle Veranstaltung mit gelungenen interaktiven Elementen – wir konnten viel daraus mitnehmen. Vielen Dank dafür!
In kleinen bis mittelgroßen Gruppen arbeiten wir gezielt an zentralen Herausforderungen aus dem Arbeitsalltag:
-> Führung im Spannungsfeld von Leistung & Menschlichkeit
-> Mentale Stärke und Selbstführung
-> Teamspirit und -dynamik
-> Empowerment und persönliche Entwicklung
Alle Workshops werden individuell konzipiert und an Zielgruppe, Dauer und Kontext angepasst.
Wir arbeiten an Stärkenorientierung, Vertrauenskultur und Veränderungsfähigkeit - und daran, wie diese Haltungen im Führungsalltag wirksam werden.
Zusammenarbeit stärken, Rollen leben und Teamprozesse wirksam gestalten.
Persönliche Erfahrungen und praktische Methoden, um die eigene Stärke zu erkennen und den eigenen Weg zu gehen.
Eine Toolbox für mentale Gesundheit: die Rolle der Führungskraft als Vorbild, konkrete Strategien und eine gesunde Teamkultur.
Meine Workshops eignen sich u. a. für interne Teamformate, HR- und Talentprogramme, Diversity-Initiativen sowie Offsites.